Повышение на 28 процентов сотрудников, работающих в городских районах Стамбула

увеличить количество работающих в городе сотрудников
увеличить количество работающих в городе сотрудников

Подписано коллективное соглашение, в котором смеялись над городскими линиями столичного муниципалитета. Контракт 2 с годовым процессом; персонал, работающий на корабле и на поле, применил увеличение среднего процента 28.04.

Стамбул Столичная мэрия города Линии Inc Турция с Turk направляющихся Marines коллективных переговоров между союзный договор был заключен. Хедив церемонии подписания IMM Генеральный секретарь в Летнем дворце Хайри Baraçlı, митрополит заместитель генерального секретаря муниципалитета Стамбула eyüp Карахан, Стамбул Столичная мэрия города линии генеральный директор Jacob Гюлер, Турции моряками союза президента Ирфан Мете, местной администрации от имени Общественного объединения работодателей Генерального секретаря Av. Зекерия Санчи, сотрудники İBB City Lines и их семьи.

БАРАГЛИ: «ГОРОДСКИЕ ЛИНИИ» - ЭТО КОМПАНИЯ, КОТОРАЯ ПРИМЕР ДЛЯ МИРА AAMP

Выступая на церемонии подписания Коллективного договора, генеральный секретарь IBB Хайри Барацлы сказал: «City Lines» является одной из самых важных компаний общественного транспорта, история которой насчитывает более ста лет. Наша компания стала брендом с качеством обслуживания и выпустила множество образцовых проектов для всего мира. Для нас самым важным было достичь общей точки с нашим союзом. Пусть Аллах дарует изобилие на нашу заработную плату.

Бараклы сказал, что они оказали всевозможную поддержку развитию городских линий. Важность городских линий также быстро растет. Имея это в виду, мы внимательно следим за развитием событий, связанных с нашим автопарком и нашими сотрудниками. Мы постоянно поддерживаем их развитие. 25 постоянно работает в Стамбуле в течение многих лет. С этим пониманием и энтузиазмом мы будем продолжать нашу деятельность активно. В предстоящий период я ​​прошу Бога помочь нам служить Стамбулу. Ümüzdeki

Заместитель генерального секретаря İBB Эйюп Карахан сказал: «Это была хорошая работа. Мы изучали бюджет IMM и думали о наших работниках. Мы собрали исследование в гармонии. Я думаю, что это довольно хороший результат. Удачи всем нашим сотрудникам.

Г-н Якуп Гюлер, генеральный директор City Lines, сказал, что они проделали очень хорошую работу, чтобы заставить сотрудников смеяться: «Мы являемся представителями ежегодной компании 168. Мы гордимся тем, что служим Стамбулу в течение многих лет 168. Как City Lines, мы проделали очень хорошую работу, чтобы оправдать ожидания наших уважаемых сотрудников. Выполняя эту работу, мы как приоритетным образом выполняем духовную миссию, которую представляет ваша компания, так и обеспечиваем душевное спокойствие, устраняя дисбаланс в заработной плате. Мы считаем, что мы выложились лучше, поправляйся, Инан.

Руководитель морского союза Турция Мета преданий, «Мы счастливы иметь такую ​​благоприятную подпись на рабочую ночь. Прежде всего сотрудникам, а затем выздороветь на рабочем месте. Öncelikle

УВЕЛИЧЕНИЕ СТАВКИ В ДВУХЛЕТНЕМ СОГЛАШЕНИИ

Двухлетний контракт, охватывающий судно и полевой персонал на местах, применялся для увеличения 28,04. Таким образом, был достигнут значительный рост заработной платы персонала.

В рамках подписанного годового контракта 2; Контракт, охватывающий корабли, а также персонал причалов и мастерских Istanbul City Lines Inc., будет действителен между 01 январь 2019 - 31 декабрь 2020. Уже второй год заработная плата работников будет отражаться на уровне инфляции.

В особые дни, включая национальные и религиозные праздники, соотношение сверхурочных составляет 50 к 100; Почасовая оплата труда членов экипажа была увеличена с 30 до 40. Произошло также увеличение социальных выплат, помимо заработной платы. Эти платежи также являются договором 2. Уровень инфляции будет увеличен.

Будьте первым, кто оставит отзыв

Оставьте отзыв

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*