Был подписан коллективный договор с 750 рабочими, работающими в компании İZBETON муниципального образования Измир. Заработная плата рабочих повышена на 17 процентов.
Измирская столичная муниципальная компания организовала работу муниципалитетов Турции с İZBETON и Профсоюзом работников сферы общего обслуживания (TURK-IS), в зависимости от муниципалитета-Деловой союз Измира № 3, десятый период между отраслевым коллективным договором (CBA) для подписей были отклонены. В коллективном договоре, охватывающем 750 рабочих, заработная плата рабочих увеличилась на 17 процентов. Сегодня на центральной строительной площадке İZBETON в Белкахве прошла информационная встреча по контракту.
Выступая на собрании, председатель Измирского отделения профсоюза муниципалитета Иш № 3 Мурат Каракуш заявил, что они счастливы как профсоюз, потому что такой контракт был подписан, несмотря на период пандемии. Tunç SoyerОн поблагодарил.
Каракуш сказал: «Наш коллективный договор начался в январе, но был продлен из-за пандемии. По состоянию на вчерашний день он был подписан, и процесс был прекращен. Наш самый большой шанс - иметь президента и генерального менеджера, который поддерживает рабочих и трудящихся. Несмотря на пандемию, мы подписали очень хороший контракт ». он говорил. Сказав, что с заключением контракта заработная плата была увеличена 17, Каракуш сказал: «Наш коллективный договор стал лучшим соглашением за последние годы с улучшением социальных прав. Желаю всего наилучшего. " сказал.
Мы за труд
Выступая после Каракуша, Хевал Саваш Кая, генеральный директор İZBETON, подчеркнул, что они выступают за труд с первого дня своего вступления в должность, и что они заявили, что условия сотрудников должны улучшаться при каждой возможности.
Кая продолжил свои слова следующим образом: «При этом вы должны соблюдать множество балансов. Мы постарались получить максимально точный результат, сведя воедино такие балансы, как состояние компании и состояние экономики страны. Наш Президент, который направляет нас в этом процессе Tunç Soyer Это сделало нас более смелыми, более решительными и более чувствительными. Наш президент действовал очень позитивно в этом процессе. В будущем мы совершим великие дела вместе. Мы сделаем все возможное, чтобы все сложилось в вашу пользу».
Подписанный коллективный договор будет действовать с 1 апреля 2020 года по 31 марта 2022 года.
Будьте первым, кто оставит отзыв