Президент IMM Ekrem İmamoğluЗаявив, что процесс заключения расширенного коллективного договора будет прекращен как можно скорее из-за процесса пандемии и неуверенности в профсоюзном органе, он сказал: «В течение этого периода ни один сотрудник IMM не будет пострадать с точки зрения заработной платы. В ближайшее время мы определим предварительное повышение заработной платы наших коллег, что обеспечит улучшение экономики ».
Доверенность на заключение коллективного договора в отношении 14 тысяч 106 служащих в муниципалитете Стамбула (İBB) и İETT и İSPARK A, İSTON A, İSFALT A, İSBAK AŞ и KÜLTÜR A; Он был передан профсоюзу Hizmet-İş, входящему в Конфедерацию Hak-İş Министерством семьи, труда и социальных служб.
Компания IMM возражала против этого решения, которое было принято путем игнорирования права сотрудников и других профсоюзов на организацию, вопреки всей судебной практике в области правовых и производственных отношений, в рамках указанного периода и формы возражения. В отношении указанного возражения ведется судебный процесс.
Однако ожидается, что переговоры по коллективному договору с другими членскими организациями IMM, которые были отложены на некоторое время из-за пандемии и продолжаются с августа, очень скоро завершатся подписанием соглашения.
Выступая с заявлением по этому поводу, президент IBB Ekrem İmamoğlu, напомнил, что из-за возражений против решения о разрешении профсоюзов процесс заключения коллективных договоров для вышеупомянутых институтов IMM был приостановлен, хотя и на некоторое время.
Имамоглу сказал: «В течение этого периода ни один сотрудник IMM не станет жертвой в отношении заработной платы. «Мы определим размер авансового повышения, который не поставит наших сотрудников в экономически тяжелое положение, с учетом условий согласованных коллективных договоров, чтобы наши коллеги не пострадали от каких-либо преследований».
Подчеркнув, что они всегда будут со своими сотрудниками в качестве администрации IMM, Имамоглу сказал: «Мы продолжим делать Стамбул гораздо более справедливым, зеленым и более творческим городом, строго придерживаясь принципов справедливого, прозрачного и устойчивого управления».
Будьте первым, кто оставит отзыв