Как указано в соответствующем законодательстве, при приеме на работу учителей, работающих по контракту, кандидаты ранжируются в соответствии с их баллами КПСС и сдают устный экзамен, проводимый Министерством; Вызывается в три раза больше кандидатов, чем количество должностей, которые должны быть набраны для каждой области. Кандидаты, набравшие 60 баллов и выше на устном экзамене, считаются успешными и имеют право выбрать назначение преподавателем по контракту.
В 11 статье Положения о найме учителей по контракту указаны предметы и вес устных экзаменов. Кандидаты могут изучать педагогические науки и общую культуру, понимать и резюмировать предмет, способность выражать и рассуждать; коммуникативные навыки, уверенность в себе и убежденность; открытость к научным и технологическим разработкам; Он оценивается объективно с точки зрения его способности представлять перед сообществом и его образовательного уровня. Вопросы, задаваемые кандидатам во всех экзаменационных центрах, равноценны и готовятся централизованно. Устные экзамены проводятся объективно в рамках законодательства, и в отношении кандидатов в преподаватели нет недобросовестной практики.
В этом контексте устные экзамены по назначению учителей проводились с 12 по 27 ноября 2021 года, а результаты экзаменов были объявлены 27 декабря 2021 года.
Возражения наших кандидатов в учителя относительно результатов устного экзамена указаны в календаре назначений, и возражения будут получены в период с 03 по 07 января 2022 года и будут окончательно рассмотрены 14 января 2022 года. Возражения по поводу результата будут внимательно рассмотрены.
Будьте первым, кто оставит отзыв