Комиссия по дополнительному индикатору 3600 провела свое первое заседание

Комиссия по дополнительному индикатору 3600 провела свое первое заседание
Комиссия по дополнительному индикатору 3600 провела свое первое заседание

Первое заседание комиссии по подготовке 3600 дополнительных показателей государственными служащими состоялось в конференц-зале Решат Морали, организованном Министерством, под председательством Ведата Билгина, министра труда и социального обеспечения.

Выступая со вступительной речью на собрании, министр Билгин заявил, что они зафиксировали выпуск 3600 дополнительных индикаторов с коллективным договором, который они заключили с Мемур-Сеном, так что вопрос больше не является пожеланием.

Отметив, что они провели технические исследования по этому вопросу в министерстве, Билгин также заявил, что этот вопрос касается и других государственных учреждений, таких как Министерство казначейства и финансов и Департамент стратегии и бюджета при президенте. Отметив, что у всех работающих в госсекторе есть ожидания относительно решения проблемы 3600 дополнительных показателей, Билгин заявил, что они обсудят вопрос в комиссии, в которую также входят социальные партнеры, профсоюзы.

Указав на важность 3600 дополнительных показателей для сотрудников, Билгин продолжил следующим образом:

«Некоторые меры были приняты под именем реформы в системе государственных кадров в прошлом, но, поскольку система не была полностью решена, многие проблемы государственных служащих, включая продвижение по службе и различные решения по продвижению по службе, которые в некотором смысле являются системой вознаграждения , заработная плата и пенсия, стали неразрывно связаны с различными договоренностями, неравенствами, были сделаны договоренности, которые наносили ущерб чувству справедливости. Решение, выдвинутое нашим уважаемым президентом по этому вопросу, включало справедливое регулирование 3600 дополнительных вопросов показателей в государственном секторе таким образом, чтобы распространить чувство справедливости среди государственных служащих. Мы обсуждали этот вопрос в этих рамках».

«Мы сдержим обещание не давить на сотрудников инфляцией»

Заявив, что были предприняты важные шаги для преодоления экономических проблем, с которыми сталкивается Турция, Билгин сказал, что политика, проводимая в рамках новой модели экономики, является важной возможностью для Турции преодолеть эти проблемы.

Заявив, что у них появится возможность более эффективно решать экономические проблемы за счет ускорения процесса реализации пакета, Билгин добавил, что на это указывают последние цифры экономического роста.

Напомнив, что Минтруда и соцзащиты — это в первую очередь министерство, ответственное за реализацию социальной политики, Билгин поделился следующей информацией:

«Наше министерство — это министерство, которому поручено защищать сотрудников. При таком подходе, который мы реализовали в прошедший период, мы внедрили новую социальную политику, а также новую экономическую модель и реализовали меры, которые обеспечат защиту общества от кризисов. Коллективные договоры, которые мы заключили, были очень важными шагами в этом отношении. Однако инфляционная среда серьезно подорвала эти коллективные договоры. Но мы приняли и другие меры против него. Как вы знаете, мы не только дали инфляционную разницу, но и обеспечили поддержку социального баланса. В связи с этим мы продолжаем принимать меры по увеличению пенсий наших пенсионеров с 1500 TL до 2 тысяч 500 TL и повышению над ними процентной ставки. Конечно, мы переживаем непростое время. Нельзя сказать, что их достаточно, но мы внесем в них дополнения. В то время как годовая инфляция составляла 36 процентов, мы увеличили шестимесячный уровень инфляции на 31 процент. Когда мы столкнемся с подобной ситуацией в июле, мы примем соответствующие меры. Мы выполним свое обещание не задавить наших сотрудников инфляцией. Никто не должен беспокоиться об этом».

«Мы полны решимости принять меры, которые будут справедливо соответствовать ожиданиям наших сотрудников»

Заявив, что в Комиссии по дополнительным показателям 3600 есть как общественные, так и социальные партнеры, Билгин сказал:

«Мы полны решимости принять меры, которые будут справедливо соответствовать ожиданиям наших государственных служащих с 3600 дополнительными показателями. Господин Президент сказал, что этот вопрос будет решен в течение этого года. Мы проводим первое заседание комиссии. В этой комиссии будут обсуждаться вопросы, высказываться требования социальных партнеров, оцениваться возможности и перспективы общественных институтов, их технические предложения по решению данной проблемы. Комиссия примет окончательное решение в течение нескольких заседаний. Я хотел бы заранее высказать свое мнение, что это будет справедливое решение».

Билгин сказал, что сделан большой шаг по исключению МРОТ из всех заработных плат из налога, и сказал: «Мы также сделаем большой шаг по 3600 дополнительным показателям. Я верю, что мы оправдаем ожидания, если устраним чувство несправедливости среди государственных служащих. Надеюсь, будет результат, который оправдает ожидания Турции", - сказал он.

Председатель Memur-Sen Али Ялчин также заявил, что основная цель 3600 дополнительных исследований индикаторов; Подчеркнув, что цель состоит в том, чтобы обеспечить экономическое восстановление государственных служащих, внести свой вклад в их социальное благосостояние, повысить их профессиональную мотивацию и оправдать их ожидания, он сказал: «В первой половине года мы предоставили подтверждение для завершения из 2022 дополнительных показателей, которые должны быть выполнены в 3600 году в соответствии с решением коллективного договора. Дополнительный систематический показатель представляет собой расстановку с учетом иерархического порядка и профессиональных обязанностей государственных служащих. Мы также будем способствовать восстановлению этого регулирования, в котором с течением времени произошли различные нарушения, и оправдать ожидания. Мы превратили вопрос 3600 дополнительных показателей из обещания в дорожную карту с коллективным договором. Решение этого вопроса чрезвычайно важно как с точки зрения государственных служащих, так и с политической точки зрения. С работой, которую нужно выполнить в рамках календаря, мы реализуем тему 3600 дополнительных индикаторов. В Коллективном соглашении 6-го срока мы решили иметь дело с 3600 дополнительными показателями из более широкой структуры, а не только из конкретных профессиональных групп. Для решения проблем, возникающих с временными мерами, необходимо восстановить справедливость и всесторонне рассмотреть ситуацию. Мы приложим исключительные усилия, чтобы восстановить справедливость за этим столом. После этого вопроса мы начнем нашу работу в ближайшие дни, чтобы обсудить вопрос контрактного персонала, который мы решили коллективным договором, набирать одновременно с министерством».

Заместители министра труда и социального обеспечения Эртугрул Сойсал, Аднан Эртем, Фарук Озчелик и Лютфихак Алпкан, президент Учреждения социального обеспечения Джевдет Джейлан, генеральный директор по вопросам труда Нуркан Ондер, генеральный директор Министерства казначейства и финансов по управлению государственными финансами и трансформации Якуп Текин, президентская стратегия и Бахтияр Сазлык, генеральный менеджер по бюджету Бюджетного департамента, Билал Шентюрк, генеральный менеджер по кадрам и принципам при президенте, Али Ялчин, президент Memur-Sen, и представители 11 профсоюзов, входящих в конфедерацию.

Ожидается, что второе заседание Комиссии по дополнительным показателям 3600 состоится 16 марта.

Будьте первым, кто оставит отзыв

Оставьте отзыв

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*